P103 团队所需个性类型 有创造力的产品开发者 企业家 项目领导者 发起倡议者 信息处理者 氛围制造者

正确答案是 B: Financial analyst. 财务分析师。

### 专业分析：

在构建高绩效团队时，团队需要多种不同个性和技能的成员来确保团队的成功运作。以下是对选项A、C、D的分析：

- **A: Entrepreneur. 企业家**
- 企业家精神对于高绩效团队来说非常重要，因为他们通常具有创新能力和领导力，能够驱动团队前进，并且经常承担风险以追求新的机会。

- **C: Information processor. 信息处理者**
- 信息处理者在团队中负责获取、分析和解读信息，以支持决策过程。他们的作用对于数据驱动的决策和战略制订至关重要。

- **D: Atmosphere maker. 氛围制造者**
- 氛围制造者能够提升团队士气，促进团队成员之间的沟通与协作，创造积极和支持的工作环境。

- **B: Financial analyst. 财务分析师**
- 虽然财务分析师在某些组织中扮演着重要角色，但在高绩效团队的构建中，“财务分析师”更多的是一种专业技能，而不是必需的个性类型。高绩效团队通常需要普适性较强的软技能和个性特质，比如创新性、沟通能力和协作精神，而不是特定专业职能。

因此，从个性化和团队动态角度看，财务分析师不是构建高绩效团队时需要的个性类型。